Postado por aegea-ppp em 29/ago/2019 -
Duzentos e oitenta motivos para celebrar as boas práticas sociais e a possibilidade de se preservar mais vidas. Esse é o saldo positivo da campanha “Doar sangue é salvar vidas”, realizada pelo 2º ano consecutivo pela Mirante – concessionária responsável pela operação do sistema de esgotamento sanitário do município, por meio da Parceria Público-Privada estabelecida com a Prefeitura/ Semae, em reflexão ao Dia Nacional do Voluntariado, comemorado na última quarta-feira, 28.
A ação, viabilizada pela área de Responsabilidade Social, teve início no mês passado, por meio de um trabalho de comunicação direcionada, com o objetivo de sensibilizar e motivar os profissionais a participarem da campanha. Impulsionados pelo trabalho prévio, a mobilização deu certo, conquistou a adesão dos colaboradores da Mirante e ultrapassou as fronteiras do município, envolvendo também as equipes do Centro Administrativo Aegea (CAA), localizado na área central de Santa Bárbara D’Oeste, que se deslocaram até Piracicaba para ajudar o Hemonúcleo do município. No total, a iniciativa reuniu a doação de aproximadamente 70 pessoas, que representam cerca de 31,5 litros de sangue, que poderão beneficiar até 280 pessoas, considerando que uma única doação pode atender até quatro.
Entre os colaboradores do CAA, o assistente contábil, Clebson Manoel da Silva, doador frequente, não hesitou em participar e enxergou a campanha como mais uma maneira de ajudar as pessoas. “Só entendemos a importância quando precisamos. Apesar de nunca ter necessitado, vivi a experiência com minha esposa que após a gravidez, devido a uma anemia muito grave, precisou fazer transfusão de sangue. Depois desse episódio, comecei a doar com mais frequência, pois pude perceber que isso é uma forma indireta para salvar vidas”, enfatiza Clebson.
A estreante, Bruna Chiachio, analista de Engenharia, que doou pela primeira vez, analisa que o fato da empresa incentivar e viabilizar a logística da ação facilita a adesão de mais interessados, que muitas vezes acabam não doando por receio. “A experiência foi bem tranquila e achei bem rápido o procedimento. Sempre quis doar, mas nunca conseguia conciliar os horários e assim, acabava deixando passar a oportunidade. Com a ação da empresa, ficou bem mais fácil de conseguir”, relata a analista.
Segundo a coordenadora de Responsabilidade Social da concessionária, Maria Aparecida Draheim, a finalidade da campanha é promover uma compreensão coletiva e, desta forma, ao disseminar as informações, colaborar para que as instituições de saúde consigam angariar mais doadores neste período de baixa dos estoques. “Nosso objetivo é ir além dessa campanha, é criar uma conscientização coletiva sobre a importância das doações serem contínuas, permitindo que o colaborador divida esse pensamento com seus familiares e amigos e, desta forma, fazer com que essa reflexão ultrapasse a “fronteira” da empresa e passe a reverberar em todos os âmbitos sociais. Sabemos que nessa época, os hemonúcleos do país sofrem uma baixa no estoque, então, por que não usar todos os canais de comunicação que temos disponíveis para disseminar esse tipo de informação? É nessa esfera que estamos atuando, incentivando e enaltecendo as boas práticas de voluntariado”, destaca Draheim, enfatizando que até o final do ano a concessionária deverá promover mais ações de voluntariado.
Postado por aegea-ppp em 13/ago/2019 -
Mais do que cuidar do meio ambiente, incentivar a valorização do lado humano está intrinsecamente atrelado ao propósito da Mirante. Neste período em que as atenções estão voltadas ao Dia Nacional do Voluntariado, celebrado no próximo dia 28, a concessionária tem promovido uma série de ações de fomento às boas práticas sociais. Entre as atividades realizadas, está a 7ª Campanha do Agasalho, que beneficiou os moradores da Comunidade Parque dos Sabiás.
A campanha, preparada pela área de Responsabilidade Social, ultrapassou as fronteiras do município e engajou além dos colaboradores da Mirante, os do Centro Administrativo Aegea, localizado na área central de Santa Bárbara D’Oeste.
O resultado dessa união solidária contabilizou 1.200 peças arrecadadas e entregues pelos colaboradores da Sede Administrativa da concessionária, que fizeram questão de comparecer pessoalmente à Comunidade Parque dos Sabiás para entregar além das doações, um pouco de amor, tempo e calor humano aos moradores daquela localidade.
Segundo o gerente de Engenharia e Operações, Valdir Alcarde Junior, levar a equipe que fica no escritório para conhecer como funciona a comunidade é uma forma de demonstrar como o trabalho de todos está diretamente relacionado ao sucesso de uma operação.
“Grande parte destes colaboradores participa indiretamente das atividades de campo, seja com contratos, compras de materiais e outros serviços que envolvem a implantação de um projeto nas comunidades. Porém, como não tem essa interface direta com a população, nem sempre eles conseguem ter dimensão do importante papel que executam. Essa é uma forma de aproximar a equipe administrativa do público externo e ter acesso ao antes e o depois das melhorias que são implantadas na comunidade”, explica Alcarde.
Apesar das condições climáticas estarem atípicas nesta época, tornando o inverno mais intenso este ano, o objetivo da campanha não foi somente o de doar roupas para essa temporada, mas sim, de resgatar o sentimento de pertencimento, solidariedade e amor ao próximo.
De acordo, com Gilmara Rocha, líder comunitária do Parque dos Sabiás, ação serviu para reforçar que eles não estão esquecidos à margem da sociedade, que sempre tem alguém que se importa com o próximo. “Nossa comunidade é muito esquecida, poucas pessoas vêm nos ajudar aqui. Ficamos felizes que a empresa veio e agradecemos o fato de não sermos esquecidos. Tem muita gente que passa frio, eu mesma não tenho coberta e agora, vou ter uma para me cobrir”, relata a líder.
Para Allan Marcheto, assistente administrativo, a experiência de arrecadar e entregar pessoalmente as doações possibilitou uma reflexão aprofundada sobre a responsabilidade e o papel do cidadão na sociedade.
“A oportunidade de deixar um pouco do trabalho fechado no escritório e acompanhar a entrega dos agasalhos na comunidade foi uma experiência única, pois pude ver a alegria e o contentamento dos moradores. Achei muito importante essa ação da empresa, em contribuir não só com a saúde da população através do saneamento, mas de ir além, acolhendo e trabalhando de acordo com a necessidade das pessoas. Considero isso uma lição de vida, retornei ao trabalho dando mais valor às coisas”, destacou Marcheto.
De acordo com Maria Aparecida Draheim, coordenadora de Responsabilidade Social, a promoção das ações de voluntariado tem como propósito mostrar que a atuação da empresa vai além do saneamento, levando mais dignidade à população, além de despertar a percepção do colaborador acerca do respeito a vida de forma geral.
“Para despertar o sentimento positivo do voluntariado é necessário mudar algumas estruturas do pensamento humano, principalmente a emocional, refletindo na forma como ela pensa e enxerga o outro. No momento em que proporcionamos ações em que nossos colaboradores se dispõem a participar e aceitam ir todos juntos, entregar e conhecer a realidade do outro, eles conseguem perceber que o bem que estão fazendo, não reflete somente ao outro, mas principalmente a todos que participaram da ação, pois, além dos seres humanos precisarem uns dos outros, a ação desperta em nós o sentimento de orgulho, de carinho e amor ao próximo. Nosso time tem um grande número de jovens e para prepará-los para esses e outros desafios, promovemos ações de incentivo a participação social, para que essa estrutura emocional se fortaleça e se perpetue na vida de todos”, explica a coordenadora.
Até o final do ano, mais ações de voluntariado serão realizadas como as campanhas ‘Doar sangue é salvar vidas’ e a de arrecadação de alimentos.
Postado por aegea-ppp em 03/fev/2015 -
O Instituto Equipav lançou, na última semana, uma campanha para escolher o nome do filhote de arara azul que nasceu em um ninho adotado pela instituição. O público poderá optar entre cinco nomes sugeridos no site www.institutoequipav.org.br/araraazul.
A ave nasceu no final de 2014 em um ninho apadrinhado pelo IE no Instituto Arara Azul. A adoção foi realizada no mês de setembro, durante as comemorações ao Dia da Árvore. O Instituto Equipav destinou apoio financeiro de R$ 10 mil para custear as atividades de instalação e monitoramento do ninho durante o período de um ano. O investimento também contribui com o trabalho de proteção e conservação da espécie na natureza.
Como a adoção, o IE tornou-se responsável por acompanhar tudo o que acontece no ninho, através de relatórios periódicos encaminhados pela equipe do projeto.
De acordo com os relatórios de acompanhamento, dois filhotes recém-nascidos foram encontrados no ninho, sendo que apenas um deles sobreviveu. Conforme esclarecimentos da bióloga Neiva Guedes, responsável pelo projeto, é natural que o filhote mais jovem não sobreviva, pois a arara pode pôr os ovos em dias diferentes e como a incubação começa logo após a postura do primeiro ovo, o segundo filhote nasce em desvantagem em relação ao mais velho. O comportamento do casal também é um fator decisivo: algumas araras criam apenas um filhote, mesmo que mais de uma ave tenha nascido no ninho.
O “batismo”
O Instituto Equipav optou por compartilhar com o público a escolha do nome do filhote da arara, por meio de votação eletrônica. Na página oficial de votação, o internauta encontra cinco opções de nome: Aurora, Eco, Safi, Una e Zuzu. A página apresenta a origem de cada um dos nomes sugeridos.
A campanha também está sendo divulgada na página oficial do IE no Facebook (www.facebook.com/institutoequipav). A votação segue até sexta-feira, 6 de fevereiro. A divulgação do resultado será feita na segunda-feira, 9.
Arara Azul
No início da década de 80, a situação da arara azul na natureza era crítica: existia uma população extremamente reduzida, em torno de 1.500 aves. Ela chegou a ser inserida na Lista Oficial de Espécies da Fauna Brasileira Ameaçadas de Extinção.
Para resolver essa questão, há 24 anos o Instituto Arara Azul desenvolve pesquisas sobre a biologia básica da espécie, conquistando repercussão internacional. Além disso, o projeto incentiva os proprietários de terras rurais e fazendeiros do Pantanal a fazerem plantios e conservarem áreas com manduvis (árvore onde 95% dos ninhos de arara azul são encontrados).
Outro trabalho primordial do projeto é a instalação de ninhos que permitam a ocupação, postura de ovos e nascimento de filhotes, além da educação ambiental realizada junto a fazendeiros, peões, crianças, turistas e comunidade em geral para sensibilizá-los sobre a necessidade de acabar com a caça e tráfico de animais.
Com todo esse trabalho, o Instituto Arara Azul está conseguindo salvar as araras azuis do risco de extinção e contribuir com a conservação de outras aves coabitam na região do Pantanal de Mato Grosso do Sul.
Para conhecer mais informações sobre o Arara Azul acesse o site oficial do projeto (www.projetoararaazul.org.br).
